모두의연구소

돌잔치 당사자가 행사 기획 부터 굿즈 제작까지 하는 돌잔치가 있다?

지난 7/10일 라운지에서 self -돌잔치가 이루어졌습니다.

시작도 전에 엄청난 스케일로 웅성웅성 하게 만들었던 주인공 세분을 만나봤습니다.

입사 1주년을 축하드려요🎉 셀프 돌잔치는 어떻게 기획하게 되었나요?

• 태이 : 친구가 회사 동기들과 입사 100일 파티를 했다는 소식을 듣고, 입사 동기인 광석님과 이야기를 나눴어요.
• 광석 : 그리고 우리와 입사일이 일주일 밖에 차이 나지 않는 태환님도 섭외해 진행하게 되었습니다!
• 태환 : 진짜 리얼 반응은 ‘이렇게까지 해야돼요…?’ 였어요 그래도 두 분이 말씀하시는 이야기들이 열정적이었고, 재미있어 보여서 함께 하게 되었습니다.

지난 1년, 짧다면 짧고 길다면 긴 시간 동안 모두연에서 가장 기억에 남는 것은 무엇인가요?

• 태이 : 네이버 클라우드의 이동수 이사님을 섭외했을 때인데요. 소장님께서 연결은 해주셨지만, 그래도 섭외에 성공했을 때가 기억에 남아요. 유튜브 조회수가 단기간에 확 올라서 성과적인 부분이 기억에 남는 것 같아요.
• 광석 : 모두콘입니다! 저는 아이펠 그루 → 퍼실 → 랩/풀잎까지 경험을 했고, 여기에 모두콘까지 직접 참여해 보니 모두연의 AI 생태계가 이렇게 완성되는구나 느낀 게 임팩트 있었어요.
• 태환 : 저도 모두콘인데요. 직무 특성상 다른 팀과 협업할 일이 많지 않았는데, 모두콘 하면서 다른 분들과 협업 하던 게 기억 남아요. 

마지막으로 이 글을 보실 올해의 삐약이들께 한 말씀해 주세요! 🐣

• 태이 : 스목톡을 추천드려요! 스몰톡을 하는 방법은,
  • 정수기에서 물 마시다가 만났다👉평소 상대 팀에 궁금했던 부분들이나, 상대방의 업무에 대한 부분 혹은 노션 봤는데 인상 깊었어요~ 식으로 스몰토크 하면 될 것 같아요!
  • 또한 만약 새로운 간식이 들어왔다👉나눠서 같이 먹으며 친해져도 좋구요!
  • 아 그리고 어려움이 있으면 혼자 끙끙 앓지 말고 팀장님 혹은 HR에 공유하면서 참지 말고 어려움을 해소하면 좋을 것 같아요.
• 광석 : 재밌게 일하면 좋겠어요. 재밌는 분들이 있는 재밌는 곳이어서 재밌는 걸 할 수 있었어요. (재미 3콤보) 
  • 가치를 공유하고 확산 시킨다는게 어려운 것 같지만 실제로 해보면 재밌어요. 펀(fun)한데 뻔하게-!
• 태환 : 다양한 분들이 함께하는 곳이기 때문에 자신만의 장점을 잘 살려서 업무하면 다른 분들을 도울 수 있어요!